Kader 2022/2023 Gerüchte & Wünsche

Zitat:

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Zitat von Allgaier

Wenn schon dieser Vergleich dann eher ein Wechsel von der Formel 4 in die Formel 3.
Die DEL als Formel 1 zu bezeichnen ist ziemlich falsch.

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Auf Deutschland bezogen nicht

Auf Deutschland bezogen ist es dann so wie es sich auch in der Realität darstellt.

DEL und DEL 2

Dort ist ein ganz normaler Unterschied erkennbar aber sicher nicht in dem Maße wie du ihn darstellst.

Typische Forumsübertreibung halt :rolleyes:

Zitat:

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Zitat von DennisMay

Ich traue ihm zu nach über 30 Jahren auch einen gewissen Blick zu haben, du meinst ja auch einen zu haben. Horber jun. ist sicher nicht zum Däumchendrehen in der Geschäftsführung?
Wenn du schon einen GM willst, dann sollte der in Personalunion auch in der Geschäftsführung sein, sonst wird das für Augsburger Verhältnisse einfach zu teuer.

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Also ich hoffe mal nicht, dass Sigl das macht. Und Video Scouting ist immer gefährlich.

Sage ich ja. Sigl will ja eh kürzer treten und will es nicht mehr ewig machen. Deswegen muss man eh iwann einen Manager holen, der beides macht. Scouten und das finanzielle.

Zitat:

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Zitat von Mr. Shut-out

Scouten und das finanzielle.

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Kreitl ;)

Geschäftsführer und GM beim ESVK

Auf Deutschland bezogen wäre die DEL dann die Formel 1 und die DEL2 eher Formel 3.

Ist doch Wurst wie viel Abstand. Er ist auf jeden Fall nicht mehr so krass wie viele denken. Bietigheim ist ja das beste Beispiel.

So sehe ich das auch :thumbup1:

Zitat:

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Zitat von DennisMay

Ich traue ihm zu nach über 30 Jahren auch einen gewissen Blick zu haben, du meinst ja auch einen zu haben. Horber jun. ist sicher nicht zum Däumchendrehen in der Geschäftsführung?
Wenn du schon einen GM willst, dann sollte der in Personalunion auch in der Geschäftsführung sein, sonst wird das für Augsburger Verhältnisse einfach zu teuer.

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Genau, die Position des GM ist zu wichtig.

Er ist für die permanente Kaderentwicklung, das Scouting, die kurzfristige Kaderplanung in Abstimmung mit dem Headcoach, die Zusammenarbeit mit dem/den Kooperationspartner/n und dem NLZ verantwortlich. das ist mehr als ein Full-Time-Job.

Zur Spielphilosophie. Sie muss zum Standort passen. Für Augsburg. Offensiv, dabei kampfstark und mit Power. Das Augsburger Publikum ist begeisterungsfähig und dankbar. Es wird auch mal eine Niederlage verziehen, wenn die Mannschaft alles in die Waagschale wirft.

Mittlerweile nehme ich auch einen Stürmer. Hauptsache jmd., der die Mannschaft verstärkt.

Zitat:

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Zitat von Mr. Shut-out

Mittlerweile nehme ich auch einen Stürmer. Hauptsache jmd., der die Mannschaft verstärkt.

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Du bist gerade einfach nur verzweifelt.

Glaub mir, ein Defender ist um einiges wichtiger.

22/23 werden wir Forwards, Defender und Goalies benötigen. Kann es sein, Ihr seid im falschen Thread?

Jo. Sry. Natürlich falsches Jahr.

Zitat:

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Zitat von Whiskyman

22/23 werden wir Forwards, Defender und Goalies benötigen. Kann es sein, Ihr seid im falschen Thread?

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Wir sehen schon mal in die Zukunft und so unwahrscheinlich ist das gar nicht. :-)

Da es hier schon mal um Ebner und Trinkberger ging.

Nowak können die Düsseldorfer angeblich nicht halten. Er unterschreibt wohl in Berlin für drei Jahre. Ob es schon fix ist, weiß ich nicht. Das würde bedeuten, die Aktien für diese beiden steigen bei der DEG wieder.

Mitberücksichtigen sollte man, dass nächstes Jahr das 32. AHL-Team noch dazu kommt. Das Farmteam der Seattle Kraken, die Coachella Valley Firebirds. Es gibt mehr Arbeitsplätze in NA unf folglich weniger Spieler, die nach Europa wechseln.

Bezüglich Scouting: Mitchell war zum Beispiel im November in Finnland. In den nächsten Wochen war ein Abstecher nach Schweden, wieder nach Finnland und nach Nordamerika geplant (geht nun wegen Corona nicht). Folglich scoutet er in der DEL, DEL2 und DNL.

Bin ich der einzige hier, der aufgrund GLs Reaktionen kommende Saison zwingend Keller als Backup verpflichtet sehen will? xD

https://www.eliteprospects.com/playe.../mathew-maione

Er muss sich ja auch verspekuliert haben.

Sehr guter Vorschlag.

Ich habe es hier schon mal ausgeführt. Nach dem Spiel in Bremerhaven haben sich einige Eindrücke verfestigt.

Obwohl ich einen Totalumbruch skeptisch sehe, kommen wir um tiefe Schnitte nicht herum und das betrifft die beiden Führungsfiguren der letzten Jahre, Lamb und LeBLanc. Sie sind in der Hierarchie (und wahrscheinlich auch in der Gehaltstabelle) ganz oben, also muss auch auf dem Eis deutlich mehr kommen. Ich glaube, das war es mit beiden.

Grundsätzlich, neue Spieler finden sich neben der AHL und der ECHL bei allen DEL-Teams mit ähnlichem Etat wie wir (also alles ab Platz 7) und natürlich in Europa (wobei die KHL, die NLA und die Top-Teams in Schweden finanziell ausserhalb der Reichweite sind).

Zur Abwehr. Graham halten. Valentine, nur wenn er eingebürgert werden kann / will. Lamb würdig verabschieden und das Trikot unter das Dach. Rogl darf kein Thema mehr sein. Länger als No.6. Vom Duo Bergman-Haase nur einen und da tendiere ich stark zu Haase. Optimal wäre Länger als No.7, aber das gibt vielleicht der Etat nicht her und auf der anderen Seite, man muss auch junge Spieler entwickeln und es existiert die U-23-Regel. Der Verteidiger hinter Länger (wenn Länger No.6) ein U-23-Spieler, der schon weiter ist (Stowasser, Münzenberger).

Auch mal drei Vorschläge für die AL-Positionen in der Abwehr. Zwei aus der DEL und einer aus Finnland.
https://www.eliteprospects.com/playe...er-jensen-aabo
Hat mir bei seiner Nationalmannschaft s besser gefallen als in Krefeld. Vielleicht hat er keine Lust mehr auf die Verhältnisse dort. Er ist ein Typ, der sehr viel Eiszeit nehmen kann.
https://www.eliteprospects.com/playe.../jalen-smereck
Mit Bietigheim müssten wir schon mithalten können. Und es geht nicht um Riley Sheen, den wahrscheinlich fast die ganze Liga jagt.
https://www.eliteprospects.com/playe...homas-gregoire
Ein kanadischer Rechtsschütze aus der Liiga. Haben wir gerade gute Erfahrungen.

Bei den deutschen Verteidigern sollte man - wenn es stimmt, dass der Vertrag nicht verlängert wird - bei Sinan Akdag mitbieten, auch wenn die Chancen nicht allzu groß ist. Der Krefelder Sacher und Renner von Bietigheim wären günstigere Alternativen. Halt, Sacher hat noch Vertrag. Wobei der Renner, ähnlich wie Haase, auch ein Typ ist, der den Mund auf bekommt (wichtig für die "Kabine").

Laut Sigl passt die Planung und man wird aufgrund der angepassten Spielerverträge die Situation überstehen. Planung für neue Saison ist jedoch brutal schwer. Leistung gefällt ihm bis jetzt nicht. Man kann gegen jeden mithalten, bekommt aber keine Konstanz rein und kann keine Serie starten. Man wird sich beim Kader „ganz viel Zeit lassen.“ Spieler sollen erstmal Leistung bringen und zeigen, dass sie hier bleiben wollen. Sigl glaubt nicht, dass viele Spieler schon zig andere Angebote vorliegen haben. Das gleiche gilt für Pederson.

Für Sigl Verhältnisse sind das sehr kritische Worte. Auf der einen Seite sind die Spieler nun gefordert sind Leistung zu bringen, oder sie müssen gehen. Auf der anderen Seite sollte man natürlich mit den Leistungsträgern (z.B. Graham) jetzt sprechen sonst sind sie weg. Und bei den Deutschen sollte man sich auch jetzt umschauen.Corona hin oder her. Wir sind letztes Jahr schon wegen Corona zu wenig Risiko gegangen, deswegen sollte man dieses Jahr nicht schlafen. Und ich denke nächstes Jahr sollte man wieder eine „normale Saison“ haben.

Sehr gute Schlußfolgerung.

Positiv ist, es man "riskiert" den nötigen Umbruch, da nur mit dem verlängert wird, mit dessen Leistung man einverstanden ist.

Negativ ist, man lässt sich wahrscheinlich wieder zu viel Zeit und dann wird der Markt leer. Zudem fehlt mir die Aussage, was nicht passt bzw welchen Spielstil, welche Philosophie man verfolgt.

Persönlich denke ich, man sollte bald mit Graham verlängern und sich im U-23 Bereich zügig aufstellen, da wir dort nächstes Jahr nur noch Länger und Magnus Eisenmenger haben.

Alle anderen stehen wirklich auf dem Prüfstand, speziell nach den letzten Auftritten.