doch ist es, ich hab auch das recht auf freie Meinunsäusserung und darf trotzdem keine Firmengeheimnisse rumerzählen, ein Nebenjob muss auch genehmigt werden, rechtlich ist sowas auf alle Fälle zu machen, genauso wie man eine Ablösesumme in den Vertrag schreiben kann, kann man auch eine Konventionalstrafe reinschreiben, wenn vor ablauf woanders unterschrieben wird.Jakob73 hat geschrieben:
Außerdem dürfte das rechtlich auch nicht machbar sein!!
Freie Arbeitsplatzwahl etc.
Das ist doch Humbug, nur weil man befürchtet man könne etwas nicht verfolgen oder sanktionieren kann man es nicht verbieten?
Mann kann den Spielern wohl kaum verbieten sich frühzeitig für einen neuen oder den gleichen Arbeitgeber zu entscheiden!
Es soll ja auch nix verboten werden, das Verhalten wird lediglich "sanktioniert"
ja
Angenommen es würde ein Verbot geben, hätte Endras dann schon "jetzt" bei den Panthern verlängern dürfen??